Zesde aflevering Podcast Advocaat met Slagroom over Arbeidsrecht

Ontslag op staande voet: altijd juridisch advies vragen
ERMELO – Arbeidsrecht regelt de juridische verhoudingen tussen een werkgever en een werknemer. Wanneer er sprake is van een arbeidsrelatie tussen een werknemer en een werkgever, dan is het arbeidsrecht van toepassing. In het arbeidsrecht staan regels over bijvoorbeeld het loon, de duur van de arbeidsovereenkomst, de opzegtermijn en de ontslagregels.
,,Arbeidsrecht is het mooiste rechtsgebied wat er is,’’ vertelt advocaat Angelique Verweij. ,,Er gebeurt zoveel, de dynamiek is ongekend en de ene keer sta je de werkgever bij en de andere keer de werknemer. En dat dwingt je ertoe om het altijd vanuit het perspectief van die ander te bekijken en dus ook je strategie en je tactiek op af te stemmen.’’ Een onderwerp waar één Podcastaflevering vast niet genoeg voor is. De plaats van de arbeidsovereenkomst in het Burgerlijk Wetboek dateert al van 1909. Voordien werd het arbeidscontract onder invloed van het Romeinse recht meer als een bijzondere vorm van een huurcontract gezien. Arbeidsrecht bestond dus al in de Romeinse tijd en in het huidige wettenstelsel zijn nog steeds sporen terug te vinden uit het recht dat gebruikt werd in het Romeinse tijdperk. Voor Wesley Sallé overigens een reden om zich enigszins aan het thema aan te passen om zich te kunnen inleven. Verweij heeft een ander beeld bij Romeins recht: ,,In het begin van de studie is Romeins Recht een van de twee saaiste vakken, niet te doen.’’
Producten over datum
Een veel voorkomende zaak waar de beide advocaten mee te maken krijgen, is ontslag op staande voet. Het gebeurt, maar moet wel goed onderbouwd zijn Vanuit werkgeversperspectief geeft je dat alleen als er sprake is van dringende reden, bijvoorbeeld: stelen, mishandeling plegen, onder invloed of dronken op het werk verschijnen of ander gedrag vertonen die ergens aan het strafrecht grenzen. Beide advocaten gaan in op een aantal praktijkgevallen wat zich afspeelt tussen werkgeven en werknemer. Bijvoorbeeld het meenemen van zaken van je baas of misbruik maken van flessenbonnen. Waar ook veel ellende van komt is het ontslag in proeftijd en korte arbeidsovereenkomsten. Dat kunnen langdurige procedures worden als werkgeven en werknemer er niet samen uitkomen.
Spotify
Journalist Gert Hofsink praat in de zesde editie van de podcastserie Advocaat met Slagroom hierover met advocaten Angelique Verweij en Wesley Sallé van VBV-advocaten in Ermelo. De techniek voor de Podcast is weer in handen van Jordy Lokhorst. Mochten er naar aanleiding van deze Podcast nog vragen zijn, dan kun je een mail sturen naar Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken., en komen we hier eventueel volgende keer op terug. De Podcast is hier te luisteren via Spotify
- Details
- Geschreven door Gert Hofsink
- Categorie: Actueel
- Gepubliceerd: 25 januari 2025